Najvažniji preduslov za život i rad je svetlost.
Šta nas čini posebnim?
Godine 1965. Villum Kann Rasmussen je formulisao Model cilja kompanije kako bi definisao naš način poslovanja.
U VELUX-u verujemo da imamo odgovornost da pokrećemo promene unutar kompanije, naše industrije i šire.Trudimo se da pretvorimo unutrašnje prostore tako da pozitivno utiču na ljude koji u njima žive, rade i odmaraju se, istovremeno predvodeći akcije za zaštitu klime i prirode.
Pretvaranje prostora u omiljena mesta
Donosimo dnevnu svetlost i svež vazduh u domove i zgrade širom sveta.
VELUX rešenja, od krovnih prozora i sunčevih tunela do unutrašnjih i spoljašnjih roletni, pomažu u stvaranju zdravog i udobnog unutrašnjeg okruženja. Villum Kann Rasmussen je osnovao kompaniju 1941. godine. Danas zapošljavamo 11.000 ljudi širom sveta, sa prodajnim kancelarijama u 37 zemalja i 21 proizvodnim pogonom u 12 zemalja.Saznajte više o našoj istoriji
VELUX istorija
"Uzorna kompanija se bavi proizvodima koji donose korist društvu i prema svojim kupcima, dobavljačima, zaposlenima i akcionarima se odnosi bolje nego većina drugih. Uzorna kompanija ostvaruje dobit koja može da finansira rast i održi finansijsku nezavisnost.“
VELUX Osnivač Villum Kann Rasmussen, 1965
Vođenje odgovornog poslovanja
Važno nam je da društvima u kojima poslujemo uzvraćamo na pravi način, istovremeno odgovorno koristeći ograničene prirodne resurse. Održivost je u samom srcu naše strategije, a imamo hrabre ambicije u tri ključna područja:
- Biti lider u zaštiti klime i životne sredine
- Razvijati inovativna rešenja za korisnike
- Unaprediti raznolikost, jednakost i inkluziju (DEI) na radnom mestu